Коммерсант, 29 июня 2016

Вчера в систему гарантирования пенсионных накоплений вступил последний из возможных претендентов — НПФ «Образование», владельцем которого ранее стала группа O1. При этом через сито требований к капиталу и качеству активов не прошли почти половина фондов. Впрочем, уже вошедшие в систему гарантирования фонды ждут новые проверки ЦБ, а сама система в ближайшее время может пополниться НПФ, специализирующимися на работе с пенсионными резервами.

Вчера ЦБ одобрил ходатайство НПФ «Образование» о вступлении в систему гарантирования пенсионных накоплений. Всего с декабря 2014 года заявки на вступление в систему гарантирования подавали 89 фондов. При этом требования ЦБ удовлетворили чуть больше половины фондов — НПФ «Образование» стал 46-м из прошедших отбор. Шансы на вступление в систему гарантирования этого фонда, активы которого составляют около 5 млрд руб., многократно возросли после того, как о его покупке объявила группа O1 (см. «Ъ» от 17 июня).

При этом на прошедшие в систему гарантирования фонды пришлось 2,025 трлн руб. пенсионных накоплений. Помимо этого у трех десятков НПФ, имевших в совокупности около 90 млрд руб. пенсионных накоплений, были аннулированы лицензии. Эти средства (без учета инвестиционного дохода) ЦБ уже перечислил в Пенсионный фонд России. Кроме того, семь фондов, не прошедших в систему гарантирования, должны вернуть в ПФР 1,4 млрд руб. средств пенсионных накоплений в течение ближайшего месяца. «Крупные и средние фонды с прозрачными инвестиционными процессами, относительно качественными активами и бенефициарами, не вызывающими вопросов, прошли в систему. Исключением стали группы фондов Анатолия Мотылева и Евгения Новицкого, к которым у регулятора возникли многочисленные вопросы и претензии»,— отмечает управляющий директор по корпоративным рейтингам RAEX («Эксперт РА») Павел Митрофанов.

Впрочем, и тем, кто прошел в систему гарантирования, расслабляться не приходится. Как отмечает гендиректор Национального НПФ Светлана Касина, в ближайшее время фонды ждут комплексную проверку ЦБ — подобную той, что проходили при вступлении в систему гарантирования. Предписания ЦБ каждый из действующих игроков получает практически ежедневно, добавляет гендиректор «ВТБ Пенсионный фонд» Лариса Горчаковская. «Если инициативы по развитию досрочного негосударственного пенсионного обеспечения (ДНПО) будут реализованы, вполне логичным будет и ужесточение контроля за размещением пенсионных резервов. Работодателям и клиентам, формирующим негосударственную пенсию, необходимы будут дополнительные гарантии сохранности этих средств»,— отмечает госпожа Горчаковская. Наиболее вероятным сценарий «развитие ДНПО—повышение контроля за размещением резервов—вступление работающих с резервами фондов в систему гарантирования» называет и Павел Митрофанов.

Гендиректор консалтинговой компании «Пенсионный партнер» Сергей Околеснов указывает, что вопросы к качеству активов, в которые размещаются пенсионные резервы, у регулятора возникали еще при вступлении фондов в систему гарантирования. «Наряду с ужесточением требований к размещению резервов можно прогнозировать усиление внимания регулятора к системам управления рисками в НПФ»,— отмечает господин Околеснов. Большинство опрошенных «Ъ» руководителей НПФ и экспертов пенсионного рынка сходятся во мнении, что общее число игроков будет сокращаться, и прежде всего за счет объединений фондов в составе крупных групп. «Подобная консолидация вызвана не только соображениями экономии за счет сокращения издержек на управление и дублирующих функций. Объединение нескольких фондов в один — достаточно дорогое удовольствие, но оно позволяет показать максимальную прозрачность всех процессов в НПФ для регулятора»,— говорит директор группы рейтингов финансовых институтов АКРА Юрий Ногин.